Concursos públicos: 15 motivos pra começar a estudar
Uma das melhores formas de melhorar sua vida profissional é investir nos concursos públicos, e isso se deve aos benefícios da área.
Pode até ser que você esteja fora do seleto grupo de pessoas que sonham de passar em em uma seleção pública e investem nisso, porém, certamente você conhece alguém que se dedica a esse objetivo de trabalhar no setor público.
Essa ambição é justificada: o setor público possui incontáveis vantagens e oportunidades. Pensando nisso, separamos 15 motivos para você começar a estudar para concursos públicos agora mesmo.
1 – Estabilidade nos concursos públicos
Uma das primeiras coisas que os concurseiros levam em consideração ao se dedicar ao concurso público é a estabilidade.
A Constituição prevê que a admissão dos servidores deve ocorrer por meio de concursos públicos e que, após três anos de atuação, os servidores conquistem a tão sonhada segurança.
Essa estabilidade garante aos servidores condições e tranquilidade para executar suas funções.
A única forma de perder a estabilidade é por meio de sentença judicial transitada em julgado, de processo administrativo disciplinar e de procedimento de avaliação periódica de desempenho na forma de lei complementar.
2 – Remuneração
Outra das principais vantagens do concurso público é a remuneração, visto que o salário médio dos servidores é maior do que os cargos de emprego no setor privado, mesmo para pessoas que não possuem Ensino Superior.
Além disso, os servidores públicos contam com diversos benefícios, como o adicional por tempo de serviço, que tornam seus salários ainda mais atrativos.
3 – Concursos para todas as profissões
Não importa qual a sua área de atuação, sempre haverá alguma vaga na qual sua profissão se encaixe.
Isso porque diversos concursos exigem formação no Ensino Superior, mas sem especificar uma área, o que permite que todos os graduados participem do certame.
4 – Horários
Os servidores públicos trabalham com horários previamente estabelecidos e, em muitos casos, menos do que oito horas por dia. Além disso, não há necessidade de realizar horas extras.
A flexibilidade de horários também é uma realidade do setor público.
5 – Não é necessário ter experiência
Grande parte dos cargos públicos não exige que os candidatos tenham experiência na área para a qual vão realizar as provas, independente da idade ou do currículo dos candidatos.
6 – Aposentadoria nos concursos públicos
Servidores públicos possuem um sistema próprio de aposentadoria, que varia de acordo com o âmbito (federal, estadual e municipal). A aposentadoria é calculada com base na última remuneração do cargo ocupado.
No geral, suas aposentadorias são mais elevadas que a dos trabalhadores do setor privado.
7 – Ascensão Profissional
Ao longo do tempo de serviço, os funcionários públicos recebem as oportunidades de promoção de cargos e aumento de salário, especialmente aqueles que continuam investindo em sua formação.
8 – Qualidade de vida nos concursos públicos
Como o horário de trabalho é pré-estabelecido, os profissionais possuem benefícios, maior flexibilidade e melhores salários, é indiscutível que a qualidade de vida dos servidores públicos, no geral, é melhor do que seria caso esses profissionais trabalhassem no setor privado.
9 – Oportunidades para diferentes níveis de escolaridade
Os concursos públicos estão disponíveis em dois níveis: médio e superior.
Nível médio: não é necessário possuir Ensino Superior para preencher a vaga, apesar disso, os salários são bastante atrativos, muitas vezes ultrapassam R$ 5 mil.
Nível superior: exige que o candidato possua graduação, seja em qualquer área ou em área específica, dependendo do concurso e do cargo.
Ou seja, há vagas disponíveis para todos.
10 – Benefícios nos concursos públicos
Além do benefício adicional por tempo de trabalho, os servidores possuem acesso a benefícios como:
- Licença-prêmio: pode ser recebida em dinheiro ou em três meses de férias, para os servidores que não faltaram ao trabalho por cinco anos.
- Ausência abonada: os servidores possuem direito a determinado número de faltas por ano.
- Ajuda de custo: usada para compensar despesas para os servidores que, por conta do trabalho, precisaram se mudar.
- Indenização de transporte: para os que usam seu próprio veículo.
- Licenças remuneradas: licença maternidade e licença em caso de doença de algum familiar.
11 – Frequência de provas
Os concursos públicos ocorrem durante o ano todo, ou seja, os concurseiros possuem diversas oportunidades de concorrer a diferentes cargos. Porém, é preciso estar preparado, para isso, o quanto antes começar a preparação, maior é a chance de conquistar a aprovação.
12 – Oportunidades iguais para os candidatos
Como a grande maioria das vagas para concursados não exigem experiência na área, os concursos públicos colocam os concorrentes em pé de igualdade, pois a única coisa a ser analisada é o resultado do concurso.
13 – Igualdade salarial dos servidores públicos
Nos cargos públicos não há diferença de salários entre homens e mulheres.
Diferente da iniciativa privada, mulheres e homens recebem os mesmos salários para exercerem as mesmas funções, sem distinção.
14 – Preparo e estudos
Diferentemente de outros cargos e vagas de emprego, o concurso público possibilita os candidatos a se prepararem exatamente para o que será necessário.
Por meio do edital, todos os detalhes do certame ficam esclarecidos, basta investir e persistir nos estudos.
15 – Uma oportunidade para mudar de vida
O concurso público é uma grande oportunidade para todos aqueles que querem mudar de vida, seguir novos sonhos e ampliar seus horizontes.
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